EMPLEO. El Ayuntamiento de Lucena ha publicado este martes los listados provisionales de personas admitidas y excluidas a los procesos de selección de las diferentes bolsas de trabajo convocadas a principios de año con un total de 938 candidatos en liza.

En concreto, la Concejalía de Recursos Humanos ha hecho públicas las listas de las bolsas de oficial de fontanería (70 solicitudes), monitor de ocio y tiempo libre (220), oficial de mantenimiento de obra civil (118), oficial electricista (50) y peón de usos múltiples (180), otorgando a los aspirantes excluidos provisionalmente un plazo de diez días para que puedan subsanar o completar su documentación. En breve, se publicará la relación de participantes en la bolsa de trabajador social, en la que se han registrado 300 inscripciones.

Una vez resueltas las posibles alegaciones y se publiquen los listados definitivos de candidatos, se anuncia para finales de marzo y el mes de abril la realización de las pruebas de selección mediante pruebas escritas o ejercicios prácticos, según dictamine el tribunal en cada proceso selectivo.

La convocatoria anual de bolsas de trabajo por parte del Consistorio lucentino se completa con la publicada para el puesto de auxiliar administrativo, cuyo plazo de presentación de solicitudes está abierto hasta el 24 de febrero a través de la sede electrónica de la web municipal www.lucena.es

Todas estas bolsas de empleo parten con un periodo de duración de 4 años y responderán a las necesidades urgentes de contratación de personal, como funcionarios interinos, para cubrir los oficios y puestos convocados que vayan surgiendo en el Ayuntamiento.