Benamejí es uno de los pocos puebLos de la provincia de Córdoba que no cuenta con bolsa de trabajo. Quién trabaja y quién no en el pueblo queda en manos del alcalde y sus concejales. Desde IU creemos que la bolsa de trabajo es la forma más transparente y limpia de contratar a trabajadores no cualificados

Hace unos seis meses el puente renacentista de Hernán Ruiz sobre el río Genil, a su paso por Benamejí, sufrió el desprendimiento de dos piezas, dos sillares de petril, que quedaron abandonadas bajo el propio puente, y parcialmente sumergidas en el agua. Desde entonces, estas piezas han quedado abandonadas a su suerte, sufriendo además la erosión de la fuerza del agua. Erosión que se ha visto incrementada por la fuerza del agua tras el desembalse del pantano de Iznájar.

Desde Izquierda Unida queremos alertar de este abandono, ya que estos dos piezas, además, corren el peligro de ser robadas. No sería la primera vez que piezas con valor arqueológico desaparecen del municipio, como ocurrió con un toro íbero o con el escudo de la aceña.

No podemos olvidar que este puente, además, está protegido y catalogado como Bien de Interés Cultural, y es uno de los elementos del patrimonio histórico y arquitectónico de Benamejí más importantes que se conservan en el municipio. Además, es uno de los pocos reclamos turísticos, junto al propio entorno del río Genil, que tiene hoy en día nuestro municipio.

Desde IU también mostramos nuestra preocupación por el riesgo para la seguridad que suponen estos desperfectos, ya que solo una vayas protegen la parte del pretil desprendida.

También nos gustaría recalcar que este desprendimiento se produjo antes de las fuertes lluvias caídas en las últimas semanas, por lo que no hay excusas que valgan para justificar la no intervención por parte de las diferentes administraciones encargadas de velar por el patrimonio andaluz.

Petición en el próximo pleno

El grupo municipal de IU elevará en el próximo pleno municipal una petición, en forma de moción, pidiendo una actuación urgente en el puente, para que las piezas caídas sean repuestas lo antes posible:

MOCIÓN:

Don Antonio Reyes Marín, con DNI XXXXXXXXX, Portavoz del Grupo Municipal de Izquierda Unida Los Verdes Convocatoria por Andalucía en el Ayuntamiento de Benamejí, en nombre y representación del mismo, y al amparo de lo establecido en la normativa aplicable, por razones de urgencia, eleva al Pleno de la Corporación, para su debate la siguiente mocíón:

Exposición de motivos:

Ante la grave crisis de trabajo que afecta a nuestro pueblo, y el gran número de personas que solicitan trabajo a este Ayuntamiento, se hace necesario determinar un sistema de selección justo, transparente y que garantice la igualdad de oportunidades de toda la ciudadanía.

En la actualidad, la forma de acceder a un puesto de trabajo en el Ayuntamiento de Benamejí no goza de las virtudes mencionadas anteriormente, y las discrecionalidad se impone, al no existir unas bases reguladoras que permitan a los ciudadanos saber qué criterios se siguen a la hora de la contratación y qué criterios se siguen para establecer el orden para la posterior selección.

Con el fin de garantizar los preceptos de igualdad recogidos, tanto en la Constitución Española en su Artículo 35.1 (Todos los españoles tiene el deber de trabajar y el derecho al trabajo, a la libre elección de profesión u oficio, a la promoción a través del trabajo y a una remuneración suficiente para satisfacer sus necesidades y la de su familia, sin que ningún caso pueda hacerse discriminación por razón de sexo), como en el Estatuto de Autonomía

 De acuerdo con lo anterior, se somete a la consideración del Pleno la aprobación de los siguientes:

Acuerdos

1-    El Ayuntamiento de Benamejí creará bolsas de trabajo de donde seleccionará a las personas que necesite para cubrir los diferentes puestos de trabajo que sean ofertados desde el Ayuntamiento. De esta forma se eliminará cualquier elemento de subjetividad y discrecionalidad en la selección de las personas demandantes de empleo y su posterior contratación, garantizando al mismo tiempo la igualdad de oportunidades.

2-    En el plazo de un mes, 30 días naturales a partir de la aprobación de esta moción, una comisión de trabajo elaborará el reglamento por el cual se regirá el funcionamiento de la bolsa de empleo y las bases de acceso para cada bolsa que se realice.

3-    Esta bolsa de empleo solo podrá volver a abrirse una vez que todas las personas que la conforman hayan trabajado, garantizando así un reparto del trabajo lo más amplio y equitativo posible.

4-    Una vez que se compruebe que las personas solicitantes cumplen los requisitos, la bolsa será ordenada alfabéticamente y se expondrá al público. Se abrirá un plazo de siete días naturales para posibles reclamaciones y alegaciones.

5-    El Ayuntamiento de Benamejí tendrá 90 días naturales para la puesta en marcha de estas bolsas de empleo desde la aprobación de esta moción. Una vez puesta en marcha, todos los contratos realizados por este Ayuntamiento deberán pasar por esta forma de selección.

 En Benamejí, a 12 de abril, de 2013